Mini LMS
Motivacraft Mini LMS modülünü eğlence ve oyunlaştırma faktörlerini kullanarak eğitim süreçlerinizi zenginleştirmek, eğitimlere katılımı ve etkileşimi artırmak için hiçbir sınırlama olmaksızın kullanabilirsiniz.
Modül İçeriği
Makaleler
- Makaleler bileşenini kullarak katılımcılarınızla sunumlar, makaleler gibi yazılı tüm bilgi içeriklerini metin veya PDF dosyaları olarak paylaşabilirsin.
- Yazılı içeriklerin arkasına bağlayabileceğin sorular sayesinde, içeriğın ne derece öğrenildiğıni ölçebilirsin.
- Sisteme yükleyebileceğin içerik sayısında herhangi bir sınırlama bulunmamaktadır. Elindeki tüm içerikleri istersen sisteme aktarabilirsin.
Videolar
- Videolar bileşenini kullanarak video/audio içerikleri paylaşabilir, eğitim içeriklerinin katılımcılar tarafından, kendilerini için en uygun zamanda izlenmesini sağlayabilirsin.
- Video içeriklerin arkasına bağlayabileceğin sorular sayesinde, içeriklerin ne kadar öğrenildiğıni ölçümleyebilirsin.
- Video içeriklerin adetleri konusunda herhangi bir sınırlama yoktur. Vimeo, Youtube gibi video içerik sağlayıcılarına yüklemiş olduğun tüm içerikleri istersen Mini LMS modülünde tek çatı altında toplayabilirsin.
Pop-Quiz
- Haftanın istediğın gün veya günlerinde, istediğın saat aralıklarında çıkacak sürprız sorularla bilgilerin güncel kalmasını sağlayabilirsin.
- Oluşturabileceğin pop-quiz adedi ve her bir quizde sorabileceğın soru sayısında herhangi bir kısıtlama bulunmamaktadır. İhtiyacın oldukça yeni quizler oluşturabilirsin.
Testler
- Sistemde oluşturacağın testler sayesinde katılımcıların bilgi seviyelerini derinlemesine sınayabilrsin.
- Herhangi bir soru limiti olmadan istediğın uzunlukta sınavlar oluşturabilirsin. Soruları ister yazılı, ister video olarak sorabilirsin.
- Oluşturabileceğin test sayısında da herhangi bir sınırlama bulunmamaktadır.
Oyunlaştırma Öğeleri
- Okunan makaleler, izlenen video içerkleri üzerinden katılımcılara puanlar veya ödüller verebilir, hikayede ilerlemelerini sağlayabilrsin.
- Pop-Quizlerde veya testlerde verilen cevaplar üzerinden yarışmalar oluşturabilir ve kazananları ayrıca ödüllendirebilirsin.
- Katılımcıların tamamlaması gereken görevlerin bir parçası olarak görsel veya yazılı içerikleri tanımlayabilir, veya testlerden belirli skorları almalarını herhangi bir görevin gerekşartı yapabilirsin.
- Başarıları görünür kılmak için rozetleri kullanabilir, liderlik tablolarından faydalanabilirsin.
